第三十四章 董事会议(1/3)
那可是左侍郎大人！
天官大人之下的吏部第二人！
自己的父亲竟然指着他的鼻子骂，骂到他认怂为止！
在听到这些话语之后，五味杂陈的孙春芬秘书长，瞬间就感觉自己快要疯掉了，任何试图形容她当时心情的文字，都是那么的苍白无力。
她当然不会想到，自己那位一贯刻板、严谨的父亲，只是因了她的关系骤然上位以后，兴奋、纠结、愧疚、不安……种种心态夹杂在一起之后，突然想要在家中、在儿女们面前吹吹牛皮而已；事情根本没有他所说的那样严重。
最关键的是，有着十三级权限的孙春芬秘书长，听到这话后，就在智脑上查过了；结果，她的最后一丝侥幸心理，也被彻底打消——吏部的六品主事委任状，密级并没有常人想象的那么高。
一人得道，鸡犬升天；这句话说得一点也没错；但若是反过来说，也没有任何问题。
一人失势，全家陪葬！
于是，孙春芬秘书长的忐忑不安、患得患失，在昨天晚上，就到达了极点。
而明永健从进门时起，就看出了她的不对；以他对自己这位秘书长的了解，很容易就猜到了她的心态。
是以，明永健才寻了个机会，让她用这种大吼的方式略微发泄一下。
这没有什么不好的，也算是给她解解压——倒不是刻意地去算计自己这位秘书长，而是用话术来拨弄人心，已经是明永健骨子里的本能了。
不过，他的关注点，显然并不会完全放在孙春芬秘书长的身上。
他又草草地看过了裴秀峰董事出的第二道策论大题，再度印证了自己关于这场思想浪潮的判断是正确的；然后，就把这个事情丢到一边了。吐出一口烟雾，他问道：
“今天，还有什么要做的事情？”
“两件事情，一是董事长办公室发来通知，下午四时有个董事局会议要开，需要您出席。二是于慧君让我问你，如果她能拉到其他员工来我们这边，您愿不愿意接收。”
“嗯，你怎么看？”
明永健助理问得极是随意，但被父母和姐姐灌输了很多理论知识的孙春芬秘书长，却已经清楚地知道，回答这个问题的正确方式——张华松总监总结出来的一二三，在母星上从来都不是什么不传之秘，只是很多人无法做到理论结合实际罢了——她清清嗓子，柔声道：
“我觉得，这个事情，要从两个角度看。”
“一是于慧君本人的态度，在被您冷藏两天之后，她没有选择自暴自弃，而是已经自己想通了的样子，她这么说，是想要在您这边表明态度，以及体现自己的价值。”
“第二个，就是拉人的这个事情，我个人认为，不是很妥当。”
“您当初让我去拉人，是因为我本身只是个试用期员工，在公司里并没有什么人脉和关系，而且，我的这个秘书长职位，对他们的忠诚度也是一个保障；我没有任何理由和资格，在办公室这边自立山头，所以，我拉到的，都是您的人，他们只会效忠于您；但于慧君是老员工了，以前更是在那边担任过科长一职，她拉过来的人，到时算谁的？您的还是她的？”
“要是我们现在有很多个山头，那么再多一个也无所谓；但现在，整个办公室里，除了我和您这一边，再刨掉那三位主管——多说一句，这两天我观察过了，他们确实如您所说，只是一些老油条而已，不说敷衍吧，但工作热情是没有的，准点上下班，工作效率很低，有种死气沉沉的感觉——办公室总共就这六个人，她要是拉来几十个，甚至几百个，只要随便出一点成绩，以后这个办公室里，谁说了算？”
天官大人之下的吏部第二人！
自己的父亲竟然指着他的鼻子骂，骂到他认怂为止！
在听到这些话语之后，五味杂陈的孙春芬秘书长，瞬间就感觉自己快要疯掉了，任何试图形容她当时心情的文字，都是那么的苍白无力。
她当然不会想到，自己那位一贯刻板、严谨的父亲，只是因了她的关系骤然上位以后，兴奋、纠结、愧疚、不安……种种心态夹杂在一起之后，突然想要在家中、在儿女们面前吹吹牛皮而已；事情根本没有他所说的那样严重。
最关键的是，有着十三级权限的孙春芬秘书长，听到这话后，就在智脑上查过了；结果，她的最后一丝侥幸心理，也被彻底打消——吏部的六品主事委任状，密级并没有常人想象的那么高。
一人得道，鸡犬升天；这句话说得一点也没错；但若是反过来说，也没有任何问题。
一人失势，全家陪葬！
于是，孙春芬秘书长的忐忑不安、患得患失，在昨天晚上，就到达了极点。
而明永健从进门时起，就看出了她的不对；以他对自己这位秘书长的了解，很容易就猜到了她的心态。
是以，明永健才寻了个机会，让她用这种大吼的方式略微发泄一下。
这没有什么不好的，也算是给她解解压——倒不是刻意地去算计自己这位秘书长，而是用话术来拨弄人心，已经是明永健骨子里的本能了。
不过，他的关注点，显然并不会完全放在孙春芬秘书长的身上。
他又草草地看过了裴秀峰董事出的第二道策论大题，再度印证了自己关于这场思想浪潮的判断是正确的；然后，就把这个事情丢到一边了。吐出一口烟雾，他问道：
“今天，还有什么要做的事情？”
“两件事情，一是董事长办公室发来通知，下午四时有个董事局会议要开，需要您出席。二是于慧君让我问你，如果她能拉到其他员工来我们这边，您愿不愿意接收。”
“嗯，你怎么看？”
明永健助理问得极是随意，但被父母和姐姐灌输了很多理论知识的孙春芬秘书长，却已经清楚地知道，回答这个问题的正确方式——张华松总监总结出来的一二三，在母星上从来都不是什么不传之秘，只是很多人无法做到理论结合实际罢了——她清清嗓子，柔声道：
“我觉得，这个事情，要从两个角度看。”
“一是于慧君本人的态度，在被您冷藏两天之后，她没有选择自暴自弃，而是已经自己想通了的样子，她这么说，是想要在您这边表明态度，以及体现自己的价值。”
“第二个，就是拉人的这个事情，我个人认为，不是很妥当。”
“您当初让我去拉人，是因为我本身只是个试用期员工，在公司里并没有什么人脉和关系，而且，我的这个秘书长职位，对他们的忠诚度也是一个保障；我没有任何理由和资格，在办公室这边自立山头，所以，我拉到的，都是您的人，他们只会效忠于您；但于慧君是老员工了，以前更是在那边担任过科长一职，她拉过来的人，到时算谁的？您的还是她的？”
“要是我们现在有很多个山头，那么再多一个也无所谓；但现在，整个办公室里，除了我和您这一边，再刨掉那三位主管——多说一句，这两天我观察过了，他们确实如您所说，只是一些老油条而已，不说敷衍吧，但工作热情是没有的，准点上下班，工作效率很低，有种死气沉沉的感觉——办公室总共就这六个人，她要是拉来几十个，甚至几百个，只要随便出一点成绩，以后这个办公室里，谁说了算？”